第四十三章 丰年（了解下曾经的年味吧）

巫山曾给父亲提过建议，市管会别再像以前一样，到处收缴别人的商品，搞什么割资本主义的尾巴。他们就在市场上维护正常秩序好了。

市管会，顾名思义，就是市场管理委员会，是对市场进行管理的，那就必须讲究合情合理。每一个摊位，根据商品的分量，收取一定的管理费用。巫县少了那批害群之马，市场井然有序。偶尔也有一些扒手，市管会派出所联手出动，又抓了一批。

巫山后来又去其他几个集市随意逛逛，每一个集市看上去都不错。叫卖的讲价的，都不像后世那么欢实。巫山看到很多人很好玩，去问价格的时候卖东西的人觉得很不好意思。一切都在向好的方向发展，巫山感到非常欣慰。

巫山不想过多的把精力到这里边，今后可以从港岛那边的公司派人过来，这边的人到港岛那边，交叉轮岗。

毕竟一个人的精力是有限的，他想要彻底扭转这个民族在世界上的地位，只有自己倒了一定的高度，说话的声音才更有力量。

要实现这个目标，只有从政。毕竟，在一个国家，经济基础是为上层建筑服务的。君不见，一些官二代动不动就搞垮一个企业？所以只有自己掌握了一定的权利，才能保护自己的企业。

对于家族企业，他只是在适当的时候给出一个方向就好。而以企业的力量去对抗国家机器，那纯粹就是在找死。巫山不可能去做这样的事情。

何况，目前他已经勉强算一个官二代了。而且，结识了这么多大人物，能够让自己在官场上少走一些弯路，少受一些不公平的待遇。真正的公平，是没有的，就是在标榜平等的米国，都不过是一句空话。

一时之间，巫立行人离开这里，威势却是更甚从前。

对于家里的饮料厂,食品厂，巫山去看了下。这里的工人以及管理人员，刚开始可能是不得志或不得已要养家糊口来这里上班。现在，他们的收入都是国营企业的两三倍，自然不会眼红铁饭碗。

这些人一门心思要把企业建设得更好。不然企业倒了，他们也就没有了收入，一个个心里透亮着呢。

大姑父说得很清楚，谁把收入和公司的具体情况透露出去，就下谁的饭碗。

刚开始有人不当回事，结果他硬是开除了四五个这样的人。

炎黄，本质上就是一个家族企业。家族企业，最忌讳的就是家族每一个人都在里面指手画脚。毕竟，在家族里面，出类拔萃的人是少数甚至没有。既然那样，何必要让家族的人参与公司的管理呢。

在公司里去了一两天，快刀斩乱麻刷刷几下把混乱的公司理顺。

农历的小年到了，巫县对小年不怎么重视。

其实，从腊月开始，只要条件允许，就有年味了。

巫县今年的收入不错，农副产品丰富起来。这时候没有城管，只有市管会。

巫山去的时候，在车间，只是观察下车间的卫生条件。

这时候的人们，很淳朴，将心比心，卫生条件不好他们自己都过意不去。

后来，在两个公司各开了一个短会，在会上的时候，把公司的具体责任落实到每一个人。

刚开始，很多人不以为然。不过，具体实行起来，效率大增，这些人大惊失色。一些岗位也做了微调，尽量做到人尽其才，材尽其用。

而对销售，办公室管理和财务上的一些建议，他们立马惊为天人。领先几十年的经验，就是在港岛和其他国家都甩了最先进的管理模式几十条街，何况商业基本为零的山旮旯里。