第5342章 落袋为安 (第3/5页)

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不管舰队有没有收入，薪金都是必须要按时发放的。

第二部分，是骨干奖金！

舰队的骨干，可以额外领取一部分奖金。

境界越高，实力越强，在舰队内的身份和地位越高，奖金就越多。

这基本都是明码标价的。

而且，这个价格是固定的，是中环区域通用的价格。

第三部分，是舰队分红！

保底薪金，以及骨干奖金之外。

剩余的部分，则是纯利润。

纯利润，则按照人头数，进行平分。

不管你的身份是舰长，骨干，还是普通成员，都一视同仁。

毕竟，舰长和骨干虽然确实该多拿一些钱，但是骨干奖金，已经把这一块补足了，因此，剩余部分的利润，则不需要有任何考虑了。

不管利润有多少，直接除以舰队的总人数，就是每人应该分到的金钱。

可是现在的问题是……

保底薪金，以及骨干奖金，是一笔巨大的成本。

以现在的市场收购价格为例。

光是保底薪金，加骨干奖金，就占了八成多。

剩余的不到两成，才是可以分配的利润。

现在……

收购价格调高了四成的话。

那么，可以用来分配的利润，就从两成，增加到了六成。

每个修士获得的分红，爆增三倍！

这对修士们来说，那可就太恐怖了。